在我国，退休人员的养老金是随着时间的推移越来越高的。但是近日有一名网友反映，今年自己的养老金在调整后，不但没有提高，反而少了几十元，这到底是怎么一回事呢？

这位黑龙江的网友在2025年初的时候的养老金是5431.84元，但是到了6月份的时候，他的银行卡到账的养老金降低到了5381.18元，足足减少了50.66元。虽然7月初的时候他的银行卡又收到了一笔44.07元，但是加起来还是比原来更少了。

按照这位网友的说法，他是一名机关事业单位退休“中人”，6月份之前他的养老金是按照老办法预发的，而6月份之后当地对机关事业单位退休“中人”的养老金进行重新核算，他领取的就是新办法发放的养老金，也就是基本养老金5381.18元加上职业年金44.07元。

按照国家的政策的要求，机关事业单位“中人”在10年过渡期内，养老金实行新老待遇计发办法对比，保低限高。

当新办法（含职业年金待遇）计发待遇低于老办法待遇标准的，按老办法待遇标准发放，保持待遇不降低。

当新办法待遇高于老办法待遇标准的，根据退休的年份，发放超出部分的一定比例，第一年（2014年10月1日至2015年12月31日）退休的人员发放超出部分的10%，第二年（2016年1月1日至2016年12月31日）退休的人员发放超出部分的20%，依此类推，到过渡期末年（2024年1月1日至2024年9月30日）发放超出部分的100%。

也就是说，不管怎么样重新核算后发放的养老金都不会低于之前预发的养老金。而这位退休人员出现这种情况，最好是去当地的社保中心核实一下具体的情况，要么是自己的理解有错误，要么是社保的核算有错误。

其实按照机关事业单位养老保险改革的情况，大部分的退休“中人”实际应该发放的养老金要高于预发的养老金。2018年赣州市对当地的“中人”进行养老金核算时，1335人中有1049人的养老金增加了。而随着时间的推移，越迟退休的人员新办法发放的养老金是越高的。

但是，目前黑龙江省出现了一些比较特殊的情况。

第一是部分退休“中人”的养老金还没有实现核算补发，这主要是因为退休人员之前所在的单位缴纳的社保和职业年金都是记账式的，并没有实际缴钱，因此账户里头实际是没有钱的，需要等单位补缴后才能对个人的养老金重新核算，但是按照目前各单位的财政情况看，短期内是很难实现的。

第二是黑龙江省的“中人”中，目前有不少人员反馈自己的正式养老金不增反减，也就是老办法计算的养老金更高，新办法计算的养老金需要加上职业年金才能和老办法的养老金持平，这是其他省份比较少见的。

综上所述，2025年机关事业单位“中人”的养老金核算补发工作还在继续。有部分退休人员的养老金出现了不增反减的情况，这主要是因为老办法预发的待遇高于新办法的待遇，因此要按照老办法的待遇发放金额。老办法的待遇就是养老金，而新办法由养老金和职业年金构成，因此新办法的养老金会更低一些。